{"id":349481,"date":"2026-07-24T12:28:48","date_gmt":"2026-07-24T15:28:48","guid":{"rendered":"https:\/\/tribunabrasilia.com.br\/2\/comercio-do-df-fecha-acordo-e-muda-salarios-escalas-e-beneficios-dos-trabalhadores\/"},"modified":"2026-07-24T12:28:48","modified_gmt":"2026-07-24T15:28:48","slug":"comercio-do-df-fecha-acordo-e-muda-salarios-escalas-e-beneficios-dos-trabalhadores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tribunabrasilia.com.br\/2\/comercio-do-df-fecha-acordo-e-muda-salarios-escalas-e-beneficios-dos-trabalhadores\/","title":{"rendered":"Com\u00e9rcio do DF fecha acordo e muda sal\u00e1rios, escalas e benef\u00edcios dos trabalhadores"},"content":{"rendered":"

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Os trabalhadores do com\u00e9rcio varejista do Distrito Federal j\u00e1 t\u00eam definidas as novas condi\u00e7\u00f5es salariais e de trabalho para o per\u00edodo de 2026 a 2027. A Conven\u00e7\u00e3o Coletiva, firmada entre representantes dos empregados e das empresas do setor, estabelece reajuste de 4,5%, novos pisos salariais, regras para o trabalho aos domingos e feriados, al\u00e9m de mudan\u00e7as relacionadas a benef\u00edcios e \u00e0 rotina nos estabelecimentos.<\/p>\n

O acordo, protocolado na \u00faltima segunda-feira (20\/7), permanecer\u00e1 v\u00e1lido at\u00e9 30 de abril de 2027. Embora tenha sido formalizado neste m\u00eas, o reajuste ser\u00e1 aplicado de forma retroativa a 1\u00ba de maio de 2026.<\/p>\n

Com a atualiza\u00e7\u00e3o, o piso salarial da categoria passa a ser de R$ 1.790,26. O valor atende \u00e0 maior parte dos comerci\u00e1rios, enquanto algumas fun\u00e7\u00f5es permanecem com remunera\u00e7\u00e3o diferenciada. Os motoristas ter\u00e3o piso de R$ 1.894,63; os trabalhadores de home center receber\u00e3o R$ 1.826,56; e os profissionais da limpeza ter\u00e3o remunera\u00e7\u00e3o m\u00ednima de R$ 1.735,95. Para os gerentes, a conven\u00e7\u00e3o mant\u00e9m gratifica\u00e7\u00e3o correspondente a 35% sobre o piso.<\/p>\n

Al\u00e9m da recomposi\u00e7\u00e3o salarial, o documento prev\u00ea o pagamento de valores retroativos. Empregados que recebem o piso ter\u00e3o direito a um abono \u00fanico de R$ 218,53. J\u00e1 os demais trabalhadores contemplados pelo acordo receber\u00e3o percentual equivalente a 4,5% sobre os sal\u00e1rios referentes aos meses de maio e junho.<\/p>\n

A negocia\u00e7\u00e3o coletiva tamb\u00e9m trouxe novas regras para a organiza\u00e7\u00e3o das escalas. O texto impede que o empregado trabalhe em dois domingos consecutivos e garante descanso no domingo seguinte \u00e0quele em que houver presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7o. Quando houver expediente nesse dia, a jornada dever\u00e1 observar o limite de oito horas, com pagamento de horas extras de 150%, al\u00e9m da indeniza\u00e7\u00e3o prevista na conven\u00e7\u00e3o e de benef\u00edcios como vale-transporte integral e vale-refei\u00e7\u00e3o para jornadas superiores a seis horas.<\/p>\n

Em rela\u00e7\u00e3o aos feriados, a conven\u00e7\u00e3o manteve a proibi\u00e7\u00e3o de funcionamento do com\u00e9rcio no Natal, no Ano Novo e na Sexta-feira Santa. Nas demais datas, a abertura depender\u00e1 de acordo espec\u00edfico entre as entidades representativas, respeitando as regras sobre carga hor\u00e1ria, compensa\u00e7\u00e3o de jornada e remunera\u00e7\u00e3o adicional.<\/p>\n

Outro ponto disciplinado pelo acordo trata do vale-alimenta\u00e7\u00e3o e do vale-refei\u00e7\u00e3o. Empresas enquadradas nas regras da conven\u00e7\u00e3o dever\u00e3o conceder o benef\u00edcio aos empregados com jornada superior a seis horas, com valores que variam conforme o porte da empresa e a vincula\u00e7\u00e3o \u00e0s entidades patronais. Os pagamentos retroativos dever\u00e3o ser feitos nas folhas de agosto e setembro.<\/p>\n

A conven\u00e7\u00e3o ainda regulamenta o uso de aparelhos eletr\u00f4nicos durante o expediente. Salvo autoriza\u00e7\u00e3o do empregador, fica vedada a utiliza\u00e7\u00e3o de celulares e outros dispositivos com acesso \u00e0 internet durante a jornada de trabalho. A restri\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m alcan\u00e7a livros, apostilas e materiais destinados ao estudo.<\/p>\n

O texto completo da Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho 2026\/2027 est\u00e1 dispon\u00edvel para consulta no portal do Sindivarejista-DF.<\/p>\n

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